[한국수자원공사] 2019년 상반기 전문직 신입사원(전문원)일반 공채
- 작성자 취창업지원
- 등록일2019-01-23
- 조회수198
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2019년 상반기 전문직 신입사원(전문원) 일반 공채 공고
국내 유일의 물 전문기업인 K-water에서 창의적이고 열정적인 인재를 모집 합니다. 본 채용 공고는 관련 분야의 석사학위 또는 학사학위 후 인정 경력을 보유한 전문가들을 대상으로 하는 신입 전문직(전문원) 채용 공고입니다.
채용인원 및 선발단위
채용형태 및 처우
- ◦ 채용형태 : 1년 계약직으로 근무 후 평가를 통해 정규직(기간이 없는 고용 계약)으로 임용
* 관련근거 : K-water 전문직관리세칙 제11조
◦ 근 무 지 : K-water 본사, 연구원 및 전국 사업장
◦ 급여수준 : 44백만원~51백만원 내외 (초과경력 및 군경력에 따라 상이)
* 자격기준 초과 경력은 최대 4년, 군 경력은 최대 3년을 한도로 급여 인정 및 인사 재직연수(승진적용)는
미인정(전문원급 1년차)
** 입사 차년도에 지급되는 성과급을 포함한 연봉으로 입사년도에는 성과급 미지급
입사 지원자격
- ◦ 기본 자격요건
| 구 분 | 세 부 내 용 |
|---|---|
| 공통 사항 | ▸ 공사 인사규정에 의한 채용결격사유가 없는 자 ![]() ▸ 병역필 또는 면제자 ▸ 2019. 4. 15부터 현업 전일근무 가능자 * 단, 기존 근무기관 퇴직처리에 일정기간이 소요되어 '19. 4. 15일 입사가 곤란한 경우, ‘19. 5. 14까지 협의하여 입사일자를 별도 지정 가능 |
- 지원 자격요건 : ① 또는 ② 또는 ③ 중 하나에 해당되는 경우
◦ 선발분야별 지원자격 : 기록물관리
- 지원 자격요건 : ④ 또는 ⑤ 중 하나에 해당되는 경우
| 지원자격④ | ▪ (관련자격) 기록물관리 전문요원 자격 소지자*로서 *「공공기록물 관리에 관한 법률 시행령 제78조」에 의한 자격증 소지자 ▪ (관련학위*) 석사학위 소지자 * 기록관리학, 문헌정보학, 역사학 |
| OR | |
| 지원자격⑤ | ▪ (관련자격) 기록물관리 전문요원 자격 소지자*로서 *「공공기록물 관리에 관한 법률 시행령 제78조」에 의한 자격증 소지자 ▪ (관련학위*) 학사학위를 소지하고 경력증명서상 관련 기록관리 분야* 1,095일 이상 경력 소지자 * 기록관리학, 문헌정보학, 역사학 * 기록물 생산·분류·이관·수집·평가·보존·공개·활용 및 이에 부수되는 제반업무 (경력증명서 기준 해당 단어가 명시된 경력만 인정) ** 기간이 중복되는 경력은 미인정(ex.‘기록물 생산’ 경력기간:‘18.06.01~11.30, ‘기록물 분류’ 경력기간:‘18.10.01~‘18.12.31☞제외기간:‘18.10.01~‘18.11.30) |
우대사항
| 구 분 | 가 점 | |
|---|---|---|
| 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률 등에 의한 취업지원대상자 | 각 전형 단계별 점수 만점의 5~10% | |
| 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인 | 1~3등급 | 1차전형 점수 만점의 5% |
| 4~6등급 | 1차전형 점수 만점의 3% | |
입사지원 시 작성한 정보로 확인하여 우대사항 인정하므로 보훈번호·가점비율 등 정보 입력 유의

* 보훈번호·가점비율 오기 등 지원자가 기재한 정보의 오류로 진위여부 확인이 불가한 경우에는 가점이 미부여되므로
지원서 작성시 유의하여 작성하시기 바랍니다.
전형절차

◦ (1차전형) 필기전형 * 최종합격예정인원의 3배수 내외 선발
| 구 분 | 내 용 | 비 고 |
|---|---|---|
| 전형개요 | 직무 관련 전문지식 필기 평가 통해 기초지식 검증 | |
| 평가구성 | 전문지식 필기시험(객관식, 4지선다) | 40문항, 50분 |
** 세부출제 범위는
참고◦ (2차전형) 자격요건 서류 적부심사 * 자격요건 적합자 전원 선발
| 구 분 | 내 용 | 비 고 |
|---|---|---|
| 전형개요 | 선발분야별 자격요건(학위, 경력, 자격증 등)에 대한 지원 자격 적/부 심사 |
** 자격요건 관련경력 인정 범위
참고◦ (3차전형) 직무수행능력PT면접, 성격검사 * 최종합격예정인원의 1.5배수 내외 선발
| 구 분 | 내 용 | 비 고 |
|---|---|---|
| 전형개요 | 선발단위 내 직무상황과 직무지식 등을 연계한 PT 주제를 면접 전 제시하며, 구두PT 실시 후 직무능력 평가 면접 | 서류함 면접 |
| 평가기준 | PT과제에 대한 문제해결능력, 발표 시 의사소통능력, 직무관련 전문지식 활용능력, 분석적 사고 등 종합평가 | 1인 30분 내외 |
* 오프라인 테스트(개인별 직무면접 소집일에 응시)로 실시하며, 성격검사 미응시자는 4차전형 대상자에서 제외
◦ (4차전형) 역량면접 * 최종합격예정인원의 1배수 내외 선발
| 구 분 | 내 용 | 비 고 |
|---|---|---|
| 전형개요 | 핵심가치 부합 여부, 인성, 역량 등 평가 위한 경험기반 면접 | 상황(행동) 면접 |
| 평가기준 | 자기소개서 작성항목과 연계하여 자기개발능력, 대인관계능력, 자원관리능력, 직업윤리 등 종합평가 | 1인 30분 내외 |
전형일정
| 구 분 | 전 형 일 정 |
|---|---|
| 1) 채용 공고 (신문 및 인터넷) | ‘19. 1. 21(월) |
| 2) 원서 접수 (인터넷 접수) | ‘19. 1. 23(수) ~ 2. 1(금), 18:00 |
| 3) 1차전형 시험장소 안내 | ‘19. 2. 12(화) |
| 4) 1차전형 (필기) | ‘19. 2. 16(토) |
| 5) 1차전형 합격자 발표 및 2차전형 안내 * 1차전형 결과에 대한 이의신청 접수 | ‘19. 2. 19(화) * 이의신청접수 : 2. 20(수), 24:00까지 |
| 6) 이의신청 결과 발표 | ‘19. 2. 21(목) |
| 7) 2차전형 (자격요건적부심사) | ‘19. 3. 6(수) |
| 8) 2차전형 결과 발표 및 3차 전형안내 | ‘19. 3. 18(월) |
| 9) 3차전형 (면접) + NCS 직업성격검사 | ‘19. 3. 22(금) |
| 10) 3차전형 합격자 발표 및 4차 전형 안내 | ‘19. 3. 26(화) |
| 11) 4차전형 (면접) | ‘19. 3. 29(금) |
| 12) 합격예정자 발표 | ‘19. 4. 5(금) |
| 13) 입사 및 연수 | ‘19. 4. 15(월) |
지원서 접수
- ◦ 접수기간 : 2019. 1.23(수) ~ 2019. 2. 1(금) 18:00까지 (마감시간 엄수)
| ※ 입사지원시스템은 2019.1.23.(수)부터 입력가능하며, 2019. 2. 1(금), 18:00에 자동 종료됩니다. 입사지원 마감시간에 임박한 경우 다수 지원자 동시접속으로 시스템이 불안정할 수 있으며 접수기간은 연장하지 않으니, 사전에 시간적 여유를 두고 미리 지원서를 최종제출해 주시기 바랍니다. ※ 입사 마감일 전까지는 지원서 저장 및 수정이 가능합니다. 다만 최종제출한 후에는 지원서 수정이 불가하오니 반드시 내용을 확인하신 후 최종제출해 주시기 바랍니다. |
◦ 지원서 작성 : NCS 기반 자기소개서 및 경험기술서 작성·제출
※ K-water는 NCS 기반 직무능력 중심 채용을 위해 역량 기반 자기소개서와 경험기술서 등을 운영하고 있습니다.

◦ 지원서 제출서류 : 우대자격 확인을 위해 아래의 서류를 스캔하여 제출
◦ 지원서 제출서류 : (PDF만 등록 가능하며, 촬영 및 캡쳐는 인정하지 않음)
- 선발분야별 제출서류
| ※ 여러장의 서류일 경우, PDF 파일로 스캔하여 1개의 파일로 제출 ※ 입사지원서에 작성하신 경력사항은 유효한 경력증명서를 제출하지 않는 경우에는 인정하지 않으며, 경력증명서 진위확인을 통해 증명서 진위 확인이 되지 않는 경우는 경력으로 미인정 ※ (학위 서류) 채용공고 마감일(‘19.2.1(금))까지 취득 완료된 학위만 인정 ※ (자격증) 입사지원서에 작성하신 정보로 진위여부를 확인하여 인정하므로 자격증 등록번호 등 정보입력에 유의하셔야 하며 지원자가 기재한 정보의 오류로 진위여부 확인이 불가한 경우 미인정 ※ (협회 경력증명서) 협회장 직인이 반드시 날인된 경력 증명서만 인정하며, 직인이 없는 조회용 경력증명서는 미인정 - 협회 등 발급기관에 진위여부 확인을 위해 공고일 기준 3개월 이내 발행분에 한해 인정하며, 3개월이 경과된 경력증명서는 미인정 - 재직 중인 경우 경력기간은 경력증명서에 기입된 경력까지 인정되어 심사 등 경력 산정에 반영되므로 가급적 입사지원기간 중 경력증명서 신규 발급 필요 |
| ▪ 장애인 : 장애인증명서 (장애인 카드 또는 수첩 등 불가) ※ 우대사항은 진위확인을 거치며, 허위 작성, 증빙서류의 위·변조 및 미제출 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자에게 있습니다. |
합격예정자 제출서류
- ◦ 합격예정자에 한하여 입사 시 제출하며, 원본과 대조하여 입사지원 시 작성한 내용과 상이한 경우 최종합격을 취소하니,
입사지원 시 허위사실 없이 정확하게 작성
| ① 최종학력 증명서 (최종학력이 대학원 이상인 경우는 대학 학부 졸업증명서도 제출) ② 자격증 사본 (해당자에 한함) ③ 경력증명서(해당자에 한함) ④ 근무기간 소개서(해당자에 한함) ⑤ 개명사실증명서 혹은 개명사실이 적시된 주민등록초본(개명자에 한함) * 개명 등의 사유로 입사지원서와 제출서류 상 성명이 상이한 경우에만 제출 |
유의사항
- ◦ 지원서 작성 관련 유의사항
- 입사지원서 작성내용에 대해서는 관계기관에 사실여부를 조회합니다.(필요시 증빙서류를 제출 요구할 수 있습니다.)
- 지원서 작성내용 및 제출서류를 허위 또는 위조하여 제출하거나 시험 부정행위를 저지르는 경우에는 최종 합격한
경우라도 합격이 취소됨은 물론, 향후 5년간 K-water 직원 선발에서 응시자격이 제한됩니다.
* 채용비리 등 부정한 방법으로 입사한 경우 면직 가능
◦ 지원서 제출 관련 유의사항
- 지원서 접수 시 고의 또는 중대한 과실로 누락·추가한 사항이 확인될 경우에는 최종 합격한 경우라도 합격이 취소되며,
이로 인한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
- 첨부서류의 낮은 해상도 등 사유로 내용확인이 불가능할 경우에는 지원자에게 불이익이 발생할 수 있으니
입사지원서 최종 제출전 첨부된 서류를 반드시 확인하여 주시기 바랍니다.
◦ 지원서 제출 마감 관련 유의사항
- 접수 마감시간에는 다수 지원자의 동시접속으로 시스템이 불안정할 수 있으니,
시간적 여유를 두고 미리 지원서 작성 및 최종제출을 완료하여 주시기 바랍니다. (접수마감시간 연장은 없음)
- 지원서 최종 제출 이후에는 입사지원한 내용의 수정과 입사지원 취소가 불가능하므로, 반드시 최종 제출 전
다시 한번 확인하여 주시기 바랍니다.
- 원서접수 시 스캔하여 제출한 서류는 반환하지 않습니다. 다만 원본 서류를 제출한 경우에는
최종합격자 발표일 14일 이내 본인의 반환청구에 따라 반환할 수 있습니다. (별도 양식 및 절차 안내 예정)
◦ 입사 관련 유의사항
- 최종 합격한 경우라도 채용결격사유가 발견될 경우 합격이 취소됩니다.
- 처우 및 조건은 입사일 현재 K-water 관련 규정을 적용합니다.
문의처 안내
- ◦ 문의사항이 많아 즉각적인 답변이 어려울 수 있으므로 문의 전 입사지원시스템 내 1:1 문의 챗봇 또는 K-water 홈페이지
채용정보의 채용 FAQ를 먼저 참조하시기 바랍니다.
| 1:1 문의 챗봇 : http://kwaterhr.com 채용FAQ : http://kwater.or.kr - 새소식 – 채용정보 - 채용FAQ |
바랍니다. 또한 공고에 미기재된 내용은 개별적으로 안내하지 않음을 참고하여 주시기 바랍니다.
◦ 채용관련 문의사항 : ☎ 1899-3504
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· 수정일자 : 2019-01-24




